Van start
FAQ
Met Employes heb je de zekerheid dat je salaris, HR- en verlofadministratie goed is geregeld. De online oplossing is eenvoudig in gebruik, waardoor je snel zelf aan de slag kunt.
Employes is een all-in-one HR- en salarisplatform waarmee je niet alleen de loonadministratie regelt, maar ook contracten, verlof, verzuim en personeelsdata op één plek beheert. Het is ontworpen om HR-processen zoveel mogelijk te automatiseren en overzichtelijk te maken, met een sterke focus op gebruiksgemak en ondersteuning.
Loon richt zich meer specifiek op salarisadministratie en de verwerking van lonen.
Kort gezegd: waar Loon vooral focust op salaris, combineert Employes salarisadministratie met een breder HR-platform, zodat je minder losse systemen nodig hebt en meer grip krijgt op je volledige personeelsadministratie.
Employes is ontworpen met gebruiksvriendelijkheid als uitgangspunt.
Het platform is opgezet zodat je zonder kennis van salarisadministratie of HR snel je weg vindt. Denk aan duidelijke workflows, een overzichtelijk dashboard en processen die stap voor stap worden begeleid. Daardoor kun je zaken als loonverwerking, contractbeheer en verlofregistratie in één systeem regelen, zonder dat het ingewikkeld wordt.
Juist die combinatie van intuïtief werken + alles op één plek zorgt ervoor dat teams snel zelfstandig met Employes aan de slag kunnen.
Kort gezegd: Employes maakt HR en salarisadministratie zo eenvoudig mogelijk, zodat jij minder tijd kwijt bent aan systemen en meer grip hebt op je personeelszaken.
Ja, overstappen van Loon naar Employes is eenvoudig.
Je levert je huidige gegevens aan (zoals medewerkers en looninformatie), en wij zorgen ervoor dat alles correct wordt overgezet. Zo kun je zonder onderbreking verder met je salarisadministratie in Employes.
Kort gezegd: jij levert aan, wij regelen de rest.
Dat hangt vooral af van je situatie en het aantal medewerkers.
Employes werkt met een vast basisbedrag + een bedrag per loonstrook. Daardoor betaal je alleen voor wat je daadwerkelijk verwerkt. Dat maakt het vaak voordelig voor kleinere teams of bedrijven met wisselende bezetting.
Loon werkt met een vast jaarabonnement (bijv. LoonBasis of LoonPro), ongeacht hoeveel loonstroken je draait.
De goedkoopste keuze hangt dus vooral af van je aantal medewerkers en hoe vaak je verloning draait.
Bedrijven stappen vaak over van Loon naar Employes omdat ze meer willen dan alleen salarisadministratie.
Employes combineert salaris en HR in één overzichtelijk platform, waardoor je minder handmatig werk hebt en alles op één plek regelt. Denk aan contracten, verlof en loonadministratie samen in één systeem.
